「某位集团CEO,在我们建立订阅式对谈机制后说:‘以前我一个人做决定,要靠赌第六感;现在,我有一个高频思维的场域,任何时候都能拨乱反正。’
这项服务为高阶领导者打造“灵感与决策”的心智驿站,我们协助他定期清理信息干扰、聚焦长期战略、统整复杂情境。
他称之为:‘我最隐密、最高ROI的“董事会”。’」
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